国产三级在线观看-91超碰在线观看-男生操女生的逼-麻豆精品国产传媒mv男同-欧美久久视频-丰满岳乱妇在线观看中字无码-久久国产成人-chinese蜜桃hdxxxⅹ-人体私拍套图hdxxxx-亚洲+小说+欧美+激情+另类-日本男女啪啪-亚洲全黄-日本激情久久-亚洲人体av-国产最新精品视频-少妇4p-国产又黄视频-帮我拍拍漫画全集免费观看-光棍影院手机版在线观看免费-japanese老头gayhd片-国产精品一区久久久-黄色在线播放网站-wwww.黄色-日韩av不卡电影-户外露出一区二区三区-黑人xxxx视频-日本a在线免费观看-免费在线观看毛片网站-中文字幕成人一区-伊人资源站

改革重組這一年 | 省建筑設計院:惟改革者進,惟創新者強

新聞動態

12-20

2022

2022年是湖北聯投改革重組的開局之年,是湖北省建筑設計院有限公司“十四五”戰略規劃落地、搶抓改革機遇實現創新發展的關鍵之年,是慶祝建院50周年,總結成績并為下一個50年發展藍圖鼓勁的重要之年。圍繞“建成省內全過程工程咨詢一流服務商”目標,湖北省建筑設計院有限公司積極服務和融入集團“三全三商”戰略,充分發揮設計技術優勢和標準引領優勢,深入實施創新驅動發展戰略,加快推進國企三項制度改革,強化內部協同、拓展對外合作,開辟營收增量新賽道,加速各類項目落地,以優異成績慶祝建院50周年、獻禮黨的二十大。
01

逆市上揚,各業績經營指標創新高

受到新冠疫情反復、國際形勢動蕩和行業整體形勢下行等快速變化多重因素疊加影響,公司在集團黨委的正確帶領下,逆勢而上,超額完成全年經營目標,實現營業收入同比增長45%;凈利潤同比增長14%;設計合同額同比增長100%。中標安陸、應城等多個老舊小區改造項目,發揮教育建筑設計優勢先后中標湖北師范大學文理學院擴建工程、紅蓮湖未來學校、陽邏思源實驗學校改造;搏擊省外市場,中標廣西鹿寨“中渡香橋旅游”項目、廣西全州縣“湘江忠魂”等項目。打造出細分領域特色品牌,在既有市場站穩了腳跟,也在省外市場做出了口碑。

紅蓮湖未來學校

湘江忠魂


02
拓展賽道,激發動能培育新增長點
應城市、安陸市2022年老舊小區改造項目完成了“美麗蝶變”,補齊城市功能短板,提升城市更新品質;聯投新青年社區營造,實現美好環境與幸福生活共同締造。
綠色建筑領域,紅蓮湖景觀綠軸公園內的游客服務中心打造木結構建筑新名片;運用數字技術實現礦山精細化監管和運營,公司與華為合作的智慧礦山建設,為業主提供全過程咨詢服務,得到了當地政府的高度認可。

紅蓮湖大數據云計算產業園游客中心,打造綠色建筑范本

做好項目策劃包裝文章,通過策劃咨詢、幕墻、裝修、造價等項目上重點發力,實現全產業鏈延伸。布局智慧建筑、工程勘察、文保修繕等新的細分賽道,加快形成多點支撐、多業并舉、多元發展的新時代發展新格局。


03
編制標準,緊跟時代發展與市場需求

《方艙式臨時醫療救治場所關鍵技術研究》獲批2022年度湖北省建筑科技計劃項目立項,研究成果可為突發疫情時期建設方艙醫院提供技術參考,是聯投集團帶領各二級公司主動抗擊疫情、承擔國企使命與責任擔當的重要舉措。《低能耗居住建筑節能設計標準》標準,旨在進一步提升建筑能效水平,促進建筑節能高質量發展,助力實現“雙碳”目標;參編完成的湖北省地方標準《耐堿玻璃纖維網布應用技術規程》,計劃將投產屬于聯投集團自己的“四新技術”并推廣應用,助力提高聯投集團經濟效益和社會效益。

完成10余項規范、標準和圖集,同時加速推進美好社區、城市更新和老舊小區改造的系列標準,逐步打造有核心技術和核心競爭力的聯投標準體系。


04
?內部協同,深度參與重大項目

在兄弟公司的支持下,公司首次以策略性設計管理,參與組織由世界知名設計師卡拉特拉瓦設計的花山河三座橋梁的落地工作,設計全過程精細化管理,保證設計質量,降低項目風險,確保項目順利完成。

設計管理參與組織由世界知名設計師卡拉特拉瓦設計的花山河三座橋梁的落地工作

在聯投新城集團的支持下,公司深度參與梧桐湖濕地花海項目、花山河河口濕地公園及一河兩岸項目,打造工程全過程咨詢服務標桿項目,12月已完成方案及深化設計。

協同城市運營公司開展菜市場舊改的策劃、設計、施工、運營策劃,協同保租房公司發力公共租賃項目,將運營需求,科技、綠色、健康、和諧的運營理念融入項目全過程,凝聚合力打造“聯投模式”的全過程解決方案產品線。


05
品牌增值,提高行業知名度和影響力

“筑夢五十載 雄心向未來”,9月28日,公司50周年院慶活動簡約而隆重,受到了省政協、省政府國資委、省住建廳以及集團領導的關注和重視,行業協會、業主單位、同行單位踴躍參加并致賀信,媒體多方報道。發布六大研究院戰略,做深做實戰略研究,推動科技創新;啟動“聯投杯”湖北省大學生建筑設計大賽,搭建設計創作交流平臺,為推動中國建筑設計行業發展賦能;成立“李保峰工作室”“徐恭義專家科創工作站”,邀請李保峰、桂學文等行業大師開展“名師說”學術交流。公司在一次一次對外開放中,在與行業大師的對話中,行業知名度和品牌影響力得到了大幅提升。

06
多措并舉,落實國企三項制度改革

各級企業全面實現董事會應建盡建,外部董事全部配齊并實現占多數。經理層成員任期制和契約化管理實現全覆蓋。中長期激勵機制實施超額利潤分享方案。

開展“征途計劃”人才工程定向培養,完成中層管理崗位公開競聘,隨著國企三項制度改革一系列舉措的落實,公司發展活力持續提升,干事有激情、創業有活力,對于優秀人才的吸引力越來越強,公司高質量發展逐步駛入快車道。

惟改革者進,惟創新者強。

改革重組這一年,省建筑設計院找準賽道,聚力、創新、突破,逆市上揚的數據、不斷向好的態勢,彰顯了公司將改革與創新進行到底的勇氣與智慧。在建院50周年的歷史節點上,在湖北聯投集團黨委的堅強領導下,省建筑設計院將繼續保持改的精神、創的勁頭、干的作風,奮力譜寫新時期高質量發展新篇章。


附件: